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武漢工程大學(xué)2022年碩士研究生入學(xué)考試 《公共管理學(xué)》考試大綱

一、考試目的

旨在考察考生理解和掌握公共管理學(xué)的基礎(chǔ)知識、基本理論、基本方法和發(fā)展趨勢情況,領(lǐng)會和總結(jié)公共管理活動的基本規(guī)律,訓(xùn)練思維,學(xué)會運(yùn)用公共管理原理來識別和分析公共議題,培養(yǎng)和提高學(xué)生解決公共問題的能力,提升公共事務(wù)管理水平與服務(wù)品質(zhì)。

二、考試要求

一方面,要反映教學(xué)大綱內(nèi)容,突出重點(diǎn)與難點(diǎn);另一方面,力爭做到具體化、規(guī)范化。對學(xué)生能力要求上分為識記、理解掌握和應(yīng)用三個層次。其中,識記是要求學(xué)生知道本課程相關(guān)概念、方法和原理;理解掌握是在識記的基礎(chǔ)上,能比較全面地把握,實(shí)現(xiàn)知識的體系化;應(yīng)用是要求學(xué)生能運(yùn)用本課程的基本理念、原理及方法來分析和解決實(shí)際問題。

三、參考教材

教材:

《公共管理學(xué)》,汪大海主編,北京師范大學(xué)出版社,2009年4月第1版,2014年11月第7次印刷

參考用書:

1、《公共管理學(xué)》,徐雙敏主編,科學(xué)出版社,2021年2月第一版

2、《公共管理學(xué)(第二版)》,蔡立輝、王樂夫主編,中國人民大學(xué)出版社,2018年3月第二版

3、《公共管理導(dǎo)論(第四版)》,歐文•E•休斯著,張成福等譯,中國人民大學(xué)出版社,2015年第四版

四、考試形式

閉卷

五、說明

1、命題以考試大綱為依據(jù),試卷試題的組配考慮試題的內(nèi)容和知識覆蓋面、能力層次和難易程度。

2、題型:名詞解釋題、簡答題、論述題、材料分析題(或綜合應(yīng)用題)。

3、考試采用筆試閉卷形式,時間為180分鐘。

六、考試內(nèi)容(知識要點(diǎn))

第一章 導(dǎo)論

【教學(xué)目的】

1.了解公共管理、公共管理學(xué)、B途徑的公共管理、P途徑的公共管理以及公共物品、公共部門的含義;

2.理解當(dāng)代公共管理興起的主要原因、歷史背景;公共管理學(xué)的研究途徑和范式;

3.掌握公共管理的內(nèi)涵及其與傳統(tǒng)的公共行政的區(qū)別、聯(lián)系;公共管理學(xué)的學(xué)科特點(diǎn)和研究方法。

【重點(diǎn)】

1.公共行政與公共管理的關(guān)系

2.公共管理學(xué)的概念范疇、研究對象和內(nèi)容

3.公共管理學(xué)的研究途徑與方法

4.公共管理學(xué)的學(xué)科特征

【難點(diǎn)】

1.公共行政、公共管理的歷史演進(jìn)過程及其理論流派

2.公共管理與公共行政的聯(lián)系與區(qū)別

3.公共選擇理論、新公共管理理論、公共治理理論和新公共服務(wù)理論的主要內(nèi)容

第二章公共管理的公共性、服務(wù)性與共治性

【教學(xué)目的】

認(rèn)識并掌握公共管理的屬性--公共性、服務(wù)性與共治性。

【重點(diǎn)】

公共管理的公共性

【難點(diǎn)】

公共管理的共治性

第三章 公共管理的主體

【教學(xué)目的】

1.認(rèn)識并掌握公共管理主體的類型與作用;

2.認(rèn)識不同類型公共管理主體的結(jié)構(gòu)特征及其在公共管理中的作用;

3.理解公共管理主體間實(shí)現(xiàn)互動合作以改善公共事務(wù)管理的途徑;

4.認(rèn)識全球化時代公共管理主體如何變革以回應(yīng)挑戰(zhàn)。

【重點(diǎn)】

1.公共管理主體的類型與作用

2.不同類型公共管理主體的結(jié)構(gòu)特征及其在公共管理中的作用

【難點(diǎn)】

公共管理主體間實(shí)現(xiàn)互動合作以改善公共事務(wù)管理的途徑

第四章公共管理的環(huán)境與內(nèi)容

【教學(xué)目的】

1.認(rèn)識并理解公共管理環(huán)境的復(fù)雜性與不確定性特征;

2.了解風(fēng)險社會對公共管理的現(xiàn)實(shí)要求;

3.掌握公共管理的全球化、信息化、知識化與民主化的時代背景;

4.掌握如何處理常態(tài)管理與危機(jī)管理的關(guān)系。

【重點(diǎn)】

1.當(dāng)今世界的基本特征--全球化、信息化、知識化、民主化

2.常態(tài)管理與危機(jī)管理的關(guān)系

【難點(diǎn)】

1.公共管理與公共管理環(huán)境的互動關(guān)系

2.風(fēng)險社會的涵義

3.如何做好危機(jī)管理

第五章公共管理的戰(zhàn)略

【教學(xué)目的】

1.認(rèn)識并理解公共管理是一種戰(zhàn)略管理;

2.掌握公共管理戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn)途徑。

【重點(diǎn)】

1.公共部門戰(zhàn)略管理的興起

2.公共部門戰(zhàn)略管理的實(shí)施

【難點(diǎn)】

公共部門戰(zhàn)略管理的過程

第六章公共管理的政治與法律基礎(chǔ)

【教學(xué)目的】

1.理解公共管理的政治基礎(chǔ);

2.掌握如何對公共管理活動進(jìn)行政治控制;

3.理解公共管理的法律基礎(chǔ);

4.掌握公共管理的法制化進(jìn)程。

【重點(diǎn)】

1.公共管理的政治控制

2.參與式治理

3.公共管理的法制化

【難點(diǎn)】

1.公共管理的憲政價值

2.公共管理的法律邏輯

3.行政法與公共管理之間的關(guān)系

第七章公共管理的資源

【教學(xué)目的】

1.認(rèn)識并掌握公共部門人力資源管理的體系與方法;

2.了解財政資源管理的內(nèi)涵與職能,掌握公共財政管理的要素與過程、方法與工具;

3.認(rèn)識知識、信息與公共管理的關(guān)系,掌握公共部門的知識管理和信息資源管理的內(nèi)涵與主要內(nèi)容;

4.認(rèn)識公共管理的信任資源與輿論資源。

【重點(diǎn)】

1.人力資源與公共部門人力資源管理的含義、特點(diǎn)

2.公共人力資源管理的具體內(nèi)容

3.財政資源管理的內(nèi)涵與功能

4.財政資源管理的要素與過程

5.公共部門信息資源管理的內(nèi)涵

【難點(diǎn)】

1.公共人力資源管理與傳統(tǒng)人事管理的區(qū)別

2.財政資源管理的方法與工具

3.公共部門知識管理的過程

第八章公共管理的過程

【教學(xué)目的】

1.認(rèn)識和了解公共問題的識別過程;

2.掌握公共管理運(yùn)作方案的制定程序;

3.掌握公共管理的實(shí)施與執(zhí)行;

4.認(rèn)識公共管理的評估、糾正和監(jiān)督機(jī)制;

5.了解公共管理的解決機(jī)制。

【重點(diǎn)】

1.公共問題的識別

2.公共管理的過程

【難點(diǎn)】

1.公共管理運(yùn)作方案的設(shè)計

2.公共管理的解決機(jī)制

第九章公共管理的工具

【教學(xué)目的】

1.了解公共管理工具的性質(zhì);

2.掌握公共管理工具的主要類型;

3.理解選擇公共管理的工具的依據(jù)。

【重點(diǎn)】

公共管理工具的主要類型——財政性工具、民營化、放松管制、分散決策、社區(qū)治理、流程再造、公私伙伴關(guān)系、聽證會

【難點(diǎn)】

1.公共管理工具的性質(zhì)

2.選擇公共管理工具的依據(jù)

第十章公共管理的技術(shù)與方法

【教學(xué)目的】

1.了解公共管理的技術(shù)理念;

2.掌握公共管理的技術(shù);

3.掌握公共管理的相關(guān)方法。

【重點(diǎn)】

公共管理工具的技術(shù)——目標(biāo)管理、全面質(zhì)量管理、績效評估、標(biāo)桿管理、無縫隙與顧客服務(wù)、危機(jī)管理

【難點(diǎn)】

1.老“三論”和新“三論”、自組織理念、學(xué)習(xí)型組織理論

2.公共管理研究與分析方法

第十一章公共管理者的新技能與新策略

【教學(xué)目的】

1.認(rèn)識和理解公共管理者的角色;

2.掌握公共管理者必備的職業(yè)能力;

3.有效運(yùn)用公共管理的新策略。

【重點(diǎn)】

公共管理者的新能力——學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、博弈能力、風(fēng)險管理能力、戰(zhàn)略管理能力

【難點(diǎn)】

1.一般組織管理者與公共組織管理者

2.公民參與

第十二章公共管理者的責(zé)任與倫理

【教學(xué)目的】

1.了解公共管理的責(zé)任;

2.認(rèn)識和理解公共管理的倫理。

【重點(diǎn)】

1.公共管理責(zé)任的內(nèi)涵

2.公共管理責(zé)任的特征

3.公共管理問責(zé)制

【難點(diǎn)】

1.公共管理倫理的內(nèi)涵

2.公共管理倫理的結(jié)構(gòu)與功能

3.公共管理倫理的建設(shè)

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